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湖北联谊实业集团有限公司
湖北联谊实业集团有限公司创建于1994年10月,是一家主要经营金属材料、金属矿石、仓储及加工配送和原料供应的大型股份制物流企业,在北京、天津、上海、南京、无锡、西安、济南、武汉等地设有11家分、子公司和四家现代化钢材深加工配送中心;是武钢、首钢、太钢、唐钢等10家大型钢铁企业一级代理商,销售网络贯通华东、华中、华北、西北地区,业务辐射全国28个省、市、自治区,凝聚客户12000多家。2006年销售钢材、金属原料和废钢115万吨,实现销售收入42亿元。
湖北联谊集团于2004年度在全国500强民营企业中排名第159位,2005年度排名146位,是湖北省重点支持的100家民营企业之一;2003年度被评为“全国重点钢材营销百强企业”第八位,2004年排第六位,2006年被评为中国服务企业500强第173位,其中列金属内外贸易及加工、配送、批发零售业第四位;2005年12月被评为“2005年度湖北具有带动力民营龙头企业”,2006年1月被评为“湖北省分行业排头企业”,2006年11月进入武汉企业100强第15名。
一、集团公司总部
1、管理部/审计负责人,1名
1.1男性,年龄30岁以上,财经类大学本科以上学历或相当学历,具有三年以上大、中型企业财务、审计相关工作经验;
1.2具有良好的职业道德,熟悉国家的各项财经法规、企业的各项规章制度及有关规定,了解内部审计标准、程序和方法,熟悉财务会计业务会计原则和技术并能熟练运用;
1.3了解钢铁、金属原料贸易、钢材深加工和物流配送等企业经营业务流程及相关专业知识;
1.4具有一定的分析问题、解决问题的能力,较好的沟通能力以及文字表达能力,协调和处理各种关系;
1.5熟悉网络工作环境,熟练使用电脑和财务软件;
1.6工作地点:湖北武汉。
2、计划财务部/副经理,1名
2.1男性,年龄30—40岁,大学本科以上学历,财经类或相关专业毕业,注册会计师资质,在成熟、规范的大中型企业有五年以上同类职位工作经验;
2.2熟悉国家相关财经、税收、法律法规,有较为深厚的财务会计专业理论基础和实践经验;
2.3熟练使用财务软件,具有较强的撰写商务计划能力,有良好的敬业精神,较强的沟通、协调和组织能力;
2.4为人诚信、正派,能承受较大的工作压力;
2.5工作地点:武汉。
3、人力资源部/人力资源主管,1名
3.1 27-32岁,本科学历,人力资源管理或相关专业;
3.2 突出的沟通能力,有学习和创新意识;
3.3 谙熟招聘、面试技巧,熟悉各类招聘渠道,能独立完成各类岗位的招聘工作;
3.4 熟悉培训组织实施流程,了解培训需求分析、培训组织、实施、培训效果评估等工作要领;
3.5 5年以上工作经验,3年以上大中型企业招聘实务经验;
3.6 具进取心,勤奋、耐压,能适应加班工作;
3.7工作地点:武汉。
二、钢铁贸易事业部
1、国际贸易部/经理,1名
1.1大学本科学历,国际贸易、冶金相关专业,良好的英语口头表达能力;
1.2 三年以上大中型企业钢铁国际贸易经验,其中一年以上全面负责工作经验;
1.3对钢材产品及其性能和用途有较广泛深入的了解;
1.4熟悉钢材外贸全套操作流程,具有较强的组织管理能力、沟通协调能力及业务开发能力;
1.5熟悉国内国际钢材市场经营运作,能够独立开发国外客户,有较强的商务谈判能力,熟练掌握日常英文商务信函;
1.6品质优秀,为人诚信、正派;和国外钢材贸易商有良好的合作关系,有成熟的业务渠道;
1.7工作地点:湖北武汉。
2、各分、子公司/总经理,2名
2.1 30岁以上,治金、经济、管理相关专业大专以上学历;
2.2 3年以上大中型钢铁贸易企业同类岗位工作经验 (有5年以上一线销售岗位的工作经历),带领过15人以上工作团队,年销售额达3亿以上;
2.3了解钢材国内外行业动态,掌握钢材市场营销相关知识,具备财务管理知识;
2.4具有很强的客户开发及服务能力,具有很强的领导才能、判断与决策能力、人际能力和执行力,团队协作能力强、学习能力强;
2.5品质优秀,为人诚信、正派,事业心强;
2.6能够长期驻外。
三、原(燃)料贸易事业部
1、原(燃)料贸易事业部/业务副经理,2名
1.1年龄40岁以下,大专以上学历,营销、工商管理等相关专业毕业;
1.2有3年以上原(燃)料销售管理工作经验;
1.3爱岗敬业,具有丰富的社会阅历和良好的交际能力;
1.4为人诚信、正派,特别能吃苦,在压力下工作;
1.5能够长期驻外。
2、原(燃)料贸易事业部/副总经理,1名
2.1男性,年龄35—45岁,本科以上学历,营销、工商管理等相关专业毕业,有五年以上同类及以上职位工作经验;
2.2了解国内外原燃料(煤炭、有色、合金、铁矿石、生铁)行业动态,掌握原燃料市场营销相关知识,具备财务管理知识;
2.3具有较强的客户开发及服务能力,具有较强的领导才能、判断与决策能力、人际能力和执行力,团队协作能力强、学习能力强;
2.4为人诚信、正派,特别能吃苦,在压力下工作;
2.5能够长期驻外。
四、物流事业部
1、招商部/经理,1名
1.1年龄30以上,大专以上学历,冶金类、财经类、市场营销相关专业毕业;
1.2具有5年以上钢铁贸易行业工作经验,了解和熟悉武汉及周边地区钢材市场;
1.3有一定的组织能力、沟通协调能力及业务开发能力;
1.4熟练使用OFFICE办公软件,有进取心,学习能力较强;
1.5为人诚信、正派,能在压力下工作;
1.6工作地点:湖北武汉。
2、物流事业部/副总经理,1名
2.1年龄35—45岁,大学本科以上学历或相当学历,经济、管理类专业,有五年以上同类及以上职位工作经验;
2.2对钢铁上下游行业和钢铁产品有较深入的了解,熟悉钢铁行业的加工、仓储、配送、贸易等环节的专业知识,能洞察钢铁物流领域的发展状况和市场趋势;
2.3熟悉与企业经营管理相关的法律、法规和地方政策;
2.4具备较强的宏观分析、判断与决策能力,较强的组织、协调和沟通能力;
2.5品质优秀,为人正派,工作积极主动,能在较大压力下工作。
2.6工作地点:湖北武汉。
五、投融资事业部
1、运营中心项目主管,4人
1.1投资、银行信贷等相关专业大学本科或以上学历;
1.2银行、担保、投资、典当等行业三年以上工作经验,拥有一定客户资源;
1.3具备较强的沟通表达能力,开拓精神和团队协作意识强;
1.4品质优秀,性格外向,心理素质较好,能在压力下工作;
1.5工作地点:湖北武汉。
2、财务部经理,1人
2.1投资、金融信贷、企业管理或审计等相关专业大学本科或以上学历;
2.2有银行、典当、担保、资产处置、房地产等行业五年以上工作经验,了解和熟悉国家经济法、金融法、担保法、合同法、物权法等经济金融法规和政策,具备一定的风险预警、防范、监控、处置能力;有大型企业或银行系统风险管理、内控审计工作经历者优先;
2.3诚信、正派,严谨务实,职业敏感性意识较高,保密意识较强,有较好地沟通、协调能力,心理素质较强,能在压力下工作;
2.4工作地点:湖北武汉。
E-MAIL:ny19752001@yahoo.com.cn
公司主页:http://www.hbly.cn
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